-3 °С
Болотло
Бөтә яңылыҡтар
ЙӘМҒИӘТ
24 Март 2020, 11:36
В Башкортостане предлагают рассмотреть возможность перевода сотрудников на дистанционную работу
Республиканская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений обратилась к работодателям, осуществляющим деятельностьна территории Республики Башкортостан, в связи с угрозой распространения новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV)."Учитывая, что распространение коронавирусной инфекции признается обстоятельством непреодолимой силы, затрагивающим права граждан, предлагаем рассмотреть возможность перевода работников на дистанционную работу. Особенно это касается лиц с семейными обязанностями, дети которых в ближайшие недели не будут ходить в школу, беременных женщин и лиц предпенсионного и пенсионного возраста. Удаленная работа означает выполнение трудовых обязанностей с выплатой заработной платы с соблюдением норм Трудового кодекса Российской Федерации", - говорится в обращении.Полный текст можно прочитать на сайте:
Республиканская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений обратилась к работодателям, осуществляющим деятельность на территории Республики Башкортостан, в связи с угрозой распространения новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV).
Уважаемые работодатели!
В соответствии с Указом Главы Республики Башкортостан с 18 марта 2020 года на территории Республики Башкортостан в связи с угрозой распространения коронавирусной инфекции (2019-nCoV) введен режим “Повышенная готовность”.
Сегодня мы обращаемся к работодателям, учредителям и собственникам организаций и призываем проявить социальную, управленческую и гражданскую ответственность!
Ситуация в республике находится под контролем. Но нужна ваша помощь, ваши упреждающие действия в целях защиты здоровья населения. Вы знаете, что такое принимать решения. Вы несете ответственность за себя, свою семью и еще - за своих работников.
Учитывая, что распространение коронавирусной инфекции признается обстоятельством непреодолимой силы, затрагивающим права граждан, предлагаем рассмотреть возможность перевода работников на дистанционную работу. Особенно это касается лиц с семейными обязанностями, дети которых в ближайшие недели не будут ходить в школу, беременных женщин и лиц предпенсионного и пенсионного возраста. Удаленная работа означает выполнение трудовых обязанностей с выплатой заработной платы с соблюдением норм Трудового кодекса Российской Федерации.
Там, где нахождение сотрудников на рабочем месте абсолютно необходимо, предлагается обеспечить их средствами защиты, гигиены и дезинфекции, регулярно проветривать помещения, обрабатывать поверхности, к которым прикасаются люди, и конечно, измерять температуру. Примите меры по ограничению проведения массовых культурных, спортивных и других мероприятий, рабочие совещания и конференции максимально переведите в режим онлайн, усильте контроль за санитарно-гигиеническим состоянием используемых помещений и поддерживайте неснижаемый запас средств индивидуальной защиты.
Все, кто прибыл из-за рубежа, должны соблюдать карантин в виде самоизоляции. У каждого из вас есть авторитет, влияние: убедите сотрудников соблюдать требования безопасности и следовать рекомендациям медиков и ученых, которые доказали эффективность во всём мире.
Тем самым вы внесете большой вклад в борьбу с коронавирусной инфекцией и сохранение здоровья работников и членов их семей!
Будем признательны, если вы сообщите в секретариат Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (далее – РТК) о принятых решениях и поделитесь опытом организации удаленной работы (пришлете копии приказов, методические рекомендации, пресс-релизы и прочие материалы). Адрес электронной почты – [email protected]. Обязательно сообщите в письме номер телефона для связи с вами.
Нам важно знать, как эта мера начала работать. Лучшие практики будут опубликованы на сайтах Правительства Республики Башкортостан, Министерства семьи, труда и социальной защиты Республики Башкортостан, Союза работодателей Республики Башкортостан, Федерации профсоюзов Республики Башкортостан.
Фото: hlps.ru
от стороны, представляющей в РТК Правительство Республики Башкортостан Заместитель Премьер-министра Правительства Республики Башкортостан - министр экономического развития и инвестиционной политики Республики Башкортостан | от стороны, представляющей в РТК объединения работодателей Республики Башкортостан Председатель Союза работодателей Республики Башкортостан | от стороны, представляющей в РТК Федерацию профсоюзов Республики Башкортостан Исполняющий обязанности Председателя Республиканского союза «Федерация профсоюзов Республики Башкортостан» | |
_____________________ Р.Х. Муратов | ___________________ А.Р. Насибуллин | _____________________ Т.Ш. Закиров | |
Читайте нас:
© 2015-2024 Башҡортостан Республикаһы Күгәрсен районы "Мораҙым" ижтимағи-сәйәси гәзитенең рәсми сайты. Ойоштороусылары: Башҡортостан Республикаһының Матбуғат һәм киң мәғлүмәт саралары агентлығы, Башҡортостан Республикаһының "Башҡортостан Республикаһы" нәшриәт йорто дәүләт унитар предприятиеһы.
Элемтә, мәғлүмәт технологиялары һәм киң коммуникациялар өлкәһендә күҙәтеү буйынса федераль хеҙмәттең Башҡортостан Республикаһы буйынса идаралығында теркәлде. 2015 йылдың 12 авгусында бирелгән ПИ ТУ 02-01395-се һанлы теркәү тураһындағы таныҡлыҡ. Директор (баш мөхәррир) Ладыженко А.Ғ., "Мораҙым" гәзите мөхәррире вазифаһын башҡарыусы Р.И.Исҡужина.
Илгә - именлек, йортоңа - ҡот!
Телефон
8 (34789) 2-19-24
Электрон почта
Адресы
Республика Башкортостан, Кугарчинский район, с.Мраково, ул.Ленина, 49
Реклама хеҙмәте
8 (34789) 2-11-85; Электронная почта: [email protected]
Хеҙмәттәшлек
8 (34789) 2-11-85; Электронная почта: [email protected]
Кадрҙар бүлеге
8 (34789) 2-11-77