190 сотрудников КумАПП прошли обучение в рамках нацпроекта "Демография"

Помимо 190 сотрудников структурных подразделений КумАПП, обучение прошли около 200 свободных слушателей завода из числа начальников цехов, отделов, бюро и участков. По итогам обучения все выпускники краткосрочных курсов получили сертификаты государственного образца.

В это же время руководство предприятия подписало соглашение с Центром занятости населения Кумертау, который контролировал недопущение незаконного увольнения или сокращения предпенсионеров.

«При выборе перечня приоритетных программ для обучения во внимание приняли то, что нам необходимо идти в ногу со временем, – отметила начальник бюро Евгения Жук. – Поэтому решили остановиться на курсе «Основы бережливого производства», тем более что многие сотрудники предпенсионного возраста не знают программу «5С».

Обучение проходило по трем программам. Участников разделили на три группы. К первой относились предпенсионеры ИТР вместе с вольными слушателями. Вторая состояла из рабочих основного производства, третья – из сотрудников вспомогательного производства.

Почти каждый предпенсионер уже применил новые знания на своих рабочих местах. Итоговой работой на экзамене стала защита «кейса» – это задание, которое было выполнено «учениками» после прослушивания лекций. Здесь они показывали, как теперь свои знания и навыки собираются применять в профессии и в жизни.

По окончании всем выдали удостоверения о повышении квалификации, подтверждающие, что они прошли курс обучения. Вольные слушатели получили «Сертификаты по курсу повышения управленческих навыков. Бережливое производство».

«В рамках регионального проекта «Старшее поколение» национального проекта «Демография» с 2019 по 2024 годы ежегодно будут проходить обучение 1480 граждан предпенсионного возраста. На эти цели до 2024 года предусмотрено ежегодное финансирование в объеме 108,8 млн рублей из федерального и регионального бюджетов. В общей сложности, за шесть лет действия программы в ней планируется задействовать 8 880 предпенсионеров», — добавила пресс-секретарь Минтруда Роза Кузьменко.

По ее словам, за шесть месяцев этого года центры занятости населения республики заключили договоры на обучение 1255 сотрудников предпенсионного возраста с 57 предприятиями на общую сумму 73,9 млн рублей. Башинформ.

#нацпроекты;

#региональныепроекты;

#регпроекты;

#нацпроектыБашкортостан

#ВладимирПутин